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如果你打算考事业单位、公务员进体制，请务必牢记这两点：
第一，如果有机会，能考研请务必考研!
1、学历这东西，在体制内相当重要的，直接跟你工资挂钩。
专科<普通大学本科<985、211名牌大学本科<研究生
起步工资可能也就隔几十块钱，但随着工龄的增长，差距会越拉越大，到了退休将隔更多。
2、高学历，领导同事对你也会高看一眼。
有的单位一下招好几个，在能力差不多的情况下，学历高的会被分配到相对较好的岗位。
因为大家默认学历高的，整体素质优于学历低的。
3、研究生学历，考事业单位可以免笔试
现在各地都在搞“人才引进计划”，研究生作为特殊人才引进，可免笔试，直接进入面试。
简直爽翻了有木有，竞争程度比笔试招录要低太多了，只要你面试发挥不太差。一般都可以上。
所以，能考研就考研，学校无所谓，混个文凭就行。当然，有实力的话，考好学校更好。
第二，社保千万别断，更别选择不缴
很多人毕业后，嫌工资低选择不缴社保，这其实是一种相当短视的行为。
因为社保的钱，一半由个人出，一半由单位/企业出，等于自己出一份钱得两份钱，很划算的买卖。
而且，现在异地社保可以合并，随时可以跟着你人走，这钱永远在你的社保账户上，丢不了。
最为关键的是，社保缴费记录是你工作经历的必须证明。(在私企的工作经历也是可以算作工龄的)
在你进入体制试用一年转正定级的时候，它将是不可或缺的证明材料。
工作年限越长，你的工龄就越长，待你进体制过了试用期转正后，你的工资定级也就越高，起步工资才越高。
而工资又和绩效、年终奖金挂钩……
所以说，社保真的很重要。
除非特殊情况，请务必保持持续的社保缴纳。
若不小心断了，请务必在转正定级前补齐，因为长远来看，你是赚的。
文章关键词： 公务员
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