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为进一步加强集团公司总部员工队伍建设,加强干部交流,增强队伍活力,结合总部各部门岗位空缺情况,集团公司决定开展总部公开招聘工作,面向集团公司系统选拔14名优秀干部员工到总部工作,现公告如下:
一、公开招聘岗位
1. 人力资源部(组织人事部):总部人事处专责1名、绩效薪酬处专责1名、教育培训处专责1名。
2. 生产技术部:火电处专责1名、燃料监管处专责1名。
3. 安全环保部:环保处专责1名。
4. 工程建设与供应链管理部:火电处专责1名、水电工程及移民处专责1名、供应链管理处专责1名。
5. 煤炭产业部:生产运营处专责1名。
6.市场营销部:价格处专责1名、经济运行处专责1名。
7. 科技信息部:科工业务处专责1名。
8.群团工作部:民主管理处专责1名。
二、基本条件与任职资格
(一)应聘人员应具备下列基本条件:
1. 对党忠诚,勇于创新,治企有方,兴企有为,清正廉洁。
2. 具有较强的学习能力、组织协调能力、调查研究能力、语言表达能力和执行力。
3. 具有较好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件。
(二)应聘人员应具备下列资格条件:
1. 应具有全日制大学本科及以上文化程度。
2. 一般应具备5年以上基层工作经历,且有直属单位(或基层企业部门副职级及以上职位)任职经历。中级及以上专业技术职称(或相当的职业资格)。博士研究生学历人员及集团公司招录的青年骏才可适当放宽。
3. 年龄一般在40周岁以下(1984年1月1日以后出生)。
4. 报名组织人事、党建群团等职位的人员应为中共党员。
5. 除以上资格条件外,各岗位的具体任职条件见附件。
6. 应聘人员应无任职回避情况。即与总部、中心员工无夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或近姻亲关系;非近6年内调出或退休总部员工的子女或配偶。
7. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及受到过刑事处罚的人员,不得报名应聘。
三、报名方式
凡符合应聘条件且有意向应聘者,请扫描下方二维码或点击链接,根据填报要求完成简历信息填写。报名者只能申报1个招聘岗位。
https://wecruit.hotjob.cn/SU666942931eb8051cd22f2c82/pb/interns.html?projectCode=100401&showProjectBanner=true
报名截止时间为:2024年12月5日17:00。
根据报名情况,经华电招聘工作小组研究可适当延长公告期。
四、工作安排
(一)资格审查及测评
应聘人员报名应当经所在单位同意或推荐。报名截止后,集团公司对应聘人员进行资格审查,确定入围笔试面试人员名单。如某岗位报名不足3人,则取消该岗位公开招聘。入围者笔试面试时间、地点另行通知。根据笔试面试综合情况确定测评成绩,其中笔试成绩占30%,面试成绩占70%。
(二)组织考察及试用
1. 确定考察对象。按照测评成绩,取各岗位前3名作为考察对象人选。
2. 组织考察。考察方式按照总部员工调前考察程序进行。首先考察测评成绩第1名的人选。若该人选符合任职条件,其他人选不再考察。若该人选不符合任职条件,再依次考察后续人选。
3. 试用。拟聘人选确定后,选调试用6个月。试用期间在原单位的岗位职级保持不变,薪酬福利待遇仍由原单位负责。
(三)正式录用
试用期满后,拟聘人选胜任岗位工作的,办理正式录用手续;不胜任的,回原单位工作。
联系人:
姜老师(资格条件事宜) 电话:010-83566178
皮老师(报名系统事宜) 电话:010-83566619
文章来源:https://www.chd.com.cn/site/2/2024-11-29/74fd4babc42646d8bec546b506a6af7f.html
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