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分行协同岗
工作职责
1、推动属地分支行信用卡考核指标达成;
2、推动属地分支行与分中心的融合，实现资源共享，做大区域获客规模;
3、负责属地分支行信用卡指标的业绩推动。推动卡中心重点获客项目在分支行落地，通过数据分析、现场调研等方式进行过程管理;
4、组织实施属地分支行信用卡业务培训。组织属地分支行开展信用卡业务政策、产品权益、合规作业等培训赋能;
5、完成领导交办的其他工作。
任职要求
1、本科及以上学历，金融、经济、市场营销及管理等相关专业优先 ;
2、两年以上岗位相关工作经验，有银行业从业经验、团队管理经验优先;
3、具备金融业、银行业、法律等相关知识，掌握电脑基本操作，熟练使用常用办公软件(WORD、EXCEL、PPT等)。
分期主管岗
工作职责
1.负责属地消费分期业务的推广销售。
2.开展属地分期产品营销活动，达成个人业务指标。
3.负责所辖小组团队管理，推动达成小组内各项业务指标。
4.负责所辖小组的人员管理，包括培训、消保品质等全面指导和管理所管辖小组，确保作业合规运营。
5.上级主管交办的其他工作。
任职要求
1.本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业优先。
2.有3 年以上工作经验，熟悉金融消费信贷商业模式，从事银行个人消费贷款、信用卡等金融产品渠道管理相关工作经验2年以上。
3.具有金融消费信贷分期客户或者渠道资源，较强的渠道开拓及经营管理能力。
属地经营一室经理岗
工作职责
1.深入研究当地消费金融市场，落实属地分期业务经营策略，带领团队开展属地消费金融业务，推广信用卡消费分期产品，达成分期业务指标。
2.搭建属地分期团队，负责科室内部的日常管理与团队建设工作。
3.落实监管及卡中心相关规定，做好业务风险管理，严格执行操作风险管理要求。
4.依据管理要求，配合做好属地相关的消费者权益保护及本科室反洗钱工作。
5.完成上级交办的其他工作。
任职要求
1.具有消费金融行业岗位相关工作经验两年及以上，熟悉金融消费信贷商业模式。
2.对属地消费金融市场、客群、渠道、营销有深入研究及独自见解。
3.具备团队管理岗位相关工作经验，有消费金融渠道资源者优先。
4.本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业优先。
工作地点：全国
文章来源：https://wecruit.hotjob.cn/SU621d903fbef57c221e5ca37f/pb/social.html
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