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2019年事业单位考试——我国基本经济制度和分配制度

2019-05-29 17:29:28     来源:京佳教育

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  一、我国的基本经济制度

  我国社会主义初级阶段的基本经济制度是以公有制为主体、多种所有制经济共同发展。

  公有制经济和非公有制经济都是社会主义初级阶段基本经济制度的组成部分,它们在市场竞争中的地位是平等的。

  二、我国的分配制度

  基本经济制度决定分配制度,分配制度是经济制度的重要组成部分。

  我国公有制为主体的经济制度决定了我国必须实行以按劳分配为主体,多种分配方式并存的分配制度。

  1. 按劳分配

  按劳分配是社会主义的分配原则,是社会主义初级阶段的分配主体。按劳分配是按照劳动者向社会提供的劳动的数量和质量分配个人消费品,等量劳动获得等量报酬。

  需要注意的是,等量劳动领取等量消费品的原则,还不可能在全社会的公有制经济范围内按统一标准实现。按劳分配必须借助商品货币形式来实现。

  2. 按生产要素分配

  按生产要素分配是指生产要素所有者凭借要素所有权,从生产要素使用者那里获得报酬的经济行为。生产要素的主要构成有劳动、技术、资本、管理等。

  按生产要素分配是适应社会主义初级阶段生产力发展水平的分配方式,能够调动生产者的劳动积极性。

  三、效率与公平

  1. 公平

  公平指人与人的利益关系以及利益关系的原则、制度、做法、行为等都合乎社会发展的需要。

  社会主义市场经济的公平的实现主要依靠政府通过宏观调控手段在二次分配中实现。

  2. 效率

  效率是指资源投入和产出的比率。效率优先是市场经济的基本原则。

  3. 效率和公平的关系

  效率和公平,有时会表现出的冲突,但整体上是一致的。公平促进效率,有利于效率的实现,不公平会导致低效率;效率为公平的实现提供物质基础;效率和公平是辩证统一的。

  

文章关键词: 2019年事业单位考试

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