和公务员相比，事业单位的待遇怎么差那么多？

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　　网友：事业单位工作多年，我们年终奖一分钱都没领过，国家有任何政策说不给事业单位职工发年终奖吗?我们是非参公事业单位人员，我们和公务员一样都是在市委、市政府领导下工作，为全市经济和社会发展作出了极大贡献，为完成年度各项工作指标(包括各类绩效考评指标)加班加点，付出辛勤劳动，作出应有的贡献。

　　网友：我们和公务员一样，都是政府正式聘用人员。然而辛苦了一年，但得到的待遇却不一样，公务员有十三个月工资年终奖金，有绩效考评奖。看着私营企业或多或少的年终奖,看着公务员们两万多的年终奖,我们却一分钱奖金都没有,心中真的不是滋味。

　　对于年终奖，相信所有人都是万分期待的，公务员的年终奖很丰厚，而相应的事业编制的同志则在抱怨。到底公务员与事业单位有哪些区别呢?

　　一是工作性质方面，公务员从事的主要是国家行政事务性工作;事业单位人员从事的主要是社会公益性工作，或者说是非营利性的工作。

　　二是工资收入方面，公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放，并根据国家财政状况进行调资;事业单位人员的工资收入一般不受国家约定，由各事业单位根据市场情况而定。

　　三是保险福利方面，公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行;事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，一般要逐步实行社会化。一般来说，公务员享受的福利待遇比事业单位的人员要好一些。

　　四是用人方面，公务员的录用、、退休、辞退、辞职等是按照《国家公务员管理条例》的规定执行;而事业单位人员的录用、、退休、辞退等是按照国家劳动法的有关规定执行。但事业单位对人员的管理权限要大一些。

　　总的来说，公务员和事业单位二者之间的福利待遇，不同单位不同地方的情况都不一样，大致来说：同岗位同资历情况下公务员编制比事业编制收入要高。但是最重要的是，事业单位和公务员的主要区别在于晋升，公务员的晋升相对来说比事业单位要容易，工资待遇要稳定。

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