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教师面试答辩作为一种有效的测评手段,是主考官与应试者之间的认识性、情绪性等信息交流以及相互作用的过程,也是在短时间内评价一个人的客观有效的形式。
目前的面试答辩普遍为抽签式答辩,是指根据岗位需要面试前确定一些要求应试者回答的问题,并组织应试者抽签确定面试顺序,然后依次对应试者进行面试。应试者回答问题过程中,考官依据面试前准备好的试题答案,综合应试者回答这一问题时的整体表现为应试者打分。这种面试方法的优点是较易操作,评分确定,评分的客观公正性好掌握。
一、答辩类型,主要分为以下几类:
1. 教育相关理论类
这类题目是招教考试中的核心题型,所占比重最大,出频率最高。答辩内容主要集中在教育学、心理学、新课程理念及教师职业道德等方面内容。
2. 专业知识类
这类问题很多都是对所报专业所涉及的专业问题。
3. 其他类型的题目
这些主要包括考官对考生经历、工作、家庭等关于个人基本情况的询问,主要的意图是对考生有个初步的了解,同时也能测查考生的逻辑和表达能力。另外就是主考官随意的询问社会现象、相关政策的理解。
二、答辩技巧
(一)紧扣题目的原则
答辩必须根据试题的要求答辩,需要怎么回答,就怎么回答,不能答非所问,也不能随意扩大或缩小试题和问题的内容或范围。例如,有些组织类题目明明问“作为一名教师,对这次活动你是如何计划的”,很多应试者不假思索地开始按答题套路分成事前计划、事中实施、事后总结来答题,而忽视了题目的问法,结果适得其反,给考官留下此应试者只会生搬硬套,不能够变通,遇到问题不能随机应变的印象,自然也就得不到高分。
(二)实事求是的原则
实事求是指在回答考官提问时,要从本人的实际情况出发,不夸大,不缩小,正确应对考官的发问。比如,当考官问及你的家庭情况时,你应如实简单相告。如果问及你在大学本科或研究生阶段都学过多少门课程时,你如记得清楚,就如实报告,如记不准,就说个大概,切不可随意编出个数字来。当问及你的优点与缺点时,要简明扼要地叙述,切不可谈得过多、过高。
在面试中涉及专业知识时,更要实事求是地回答。如果你对考官所提的问题回答不出来,就坦率地承认“不知道”并表示歉意,因为一个人的知识面总是有限的。当问到你熟悉的问题时,你应尽量发挥得充分些。
(三)条理清晰、层次分明的原则
逻辑思维能力是面试测试中不可或缺的内容,而这种能力的高低能通过应试者的答辩显示出来,条理清晰、前后一致是这种能力高的具体表现。要注意考官不是看你答什么而是看你怎么答,这就要求应试者在听到面试题后,首先要思维有逻辑性,然后便是陈述要有逻辑性。[page]
三、真题式例
1. 正方形和平行四边形的区别是什么?
【参考答案】
(1)边长不同,正方形四边长度相等,平行四边形中只有菱形四边长度相等,其他不相等。
(2)四角不同,正方形四角度数一样且都为直角,平行四边形四角度数不相等都不是直角。
(3)对角线不同,正方形对角线互相垂直平分且长度相等,平行四边形对角线互相平分但不垂直、长度不相等。
(4)对称性不同,正方形既是中心对称图形又是轴对称图形,平行四边形是中心对称图形不是轴对称图形。
(5)对称轴数量不同,正方形有4条对称轴,普通平行四边形没有对称轴,特殊的平行四边形-菱形有2条对称轴。
2. 大篆跟小篆的区别是什么?
【参考答案】
(1)起源不同,大篆是商朝甲骨文以后与秦朝小篆出现之前这段时间中,各国文字的统称;小篆主要是从石鼓文演化而来,秦统一六国后由李斯、赵高等人合作所创的全国统一性文字。
(2)字体风格不同,大篆字型比较夸张,其主系文字主张以上压下,以下托上的字型格局;小篆较大篆笔画更简,笔致遒健,故又称玉筋篆。
(3)字数不同,小篆较大篆字数更多,是应时代发展的要求所致。
四、真题再现
1. 本节课的亮点是什么?
2. 如何学生的单词量?
3. 关注学生的情感因素,做相关教案说明
4. 在教学过程和教学方法中要注意哪些问题?情感态度与价值目标在设计课中怎么体现?
5. 如何做好课程资源的开发与整合?
6. 谈谈你对语文阅读教学存在的问题及措施?
7. 如何幼师的专业技能?
8. 怎样体现地理科学的有用性?
9. 陈述对发扬民族音乐的看法?
10. 关于相互学学科教学,怎样对学生评价?
11.作为一名美术教师应具有哪些素养?
招教面试,考生要多加练习,练习在面试过程中自己可能遇到的一些问题。努力就会有收获,京佳招教教研室预祝各位考生都能顺利!
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